Корпоративное СМИ «Карелии Палп» – в десятке лучших изданий российских производственных компаний

Газета «Авангард Плюс» Кондопожского ЦБК стала участником рейтинга изданий промышленных предприятий портала «Управление производством».

Впервые будучи представленным в нем, корпоративное СМИ предприятия группы компаний «Карелия Палп» заняло седьмое место из двадцати, будучи единственным представляющим Карелию и лесную отрасль страны.

Газете Кондопожского ЦБК, как и самому предприятию, в прошлом году исполнилось 95 лет. «Авангард Плюс» — одно из старейших печатных изданий республики. Среди его читателей — сотрудники предприятий группы компаний «Карелия Палп», а это более четырех тысяч человек, жители Кондопоги, района, представители органов региональной и муниципальной власти, учащиеся школ и иных образовательных заведений, сотрудничающих с компанией, ветераны отрасли.

— «Авангард Плюс» — это полноцветное печатное издание, еженедельно выходящее тиражом в 1700 экземпляров. Газета, хоть и имеет солидный возраст, выглядит ярко, отвечает современным задачам корпоративного С. И. Интересное для себя в нем найдут как сотрудники предприятий группы компаний, так и их дети — школьники и студенты, а еще те, кто интересуются новостями целлюлозно-бумажной промышленности и лесной отрасли, говорит начальник отдела по работе с государственными органами и СМИ «Карелии Палп» Наталья Собакина. Немало материалов в издании — о продуктах компании, о природе Карелии, а больше всего мы рассказываем о наших коллегах — людях разных профессий, увлеченных и умеющих увлечь делом своей жизни.

Рейтинг, в котором представлен «Авангард Плюс» составлен в январе 2025 года. В нем приняли участие более 200 корпоративных журналов и газет, среди которых СМИ крупнейших российских компаний: «ОМК», «ГАЗ», «КАМАЗ», «ТГК-1», «Росатома», «Металлоинвеста» и других. Итоги рейтинга сформированы на основе оценок читателями портала материалов, опубликованных корпоративными изданиями в 2024 году. Наибольшей популярностью у его аудитории пользовались статьи, касающиеся бережливого производства, рационализаторства, повышения эффективности и производительности труда, автоматизации и цифровизации, инструментов менеджмента качества, кадровой политики, внедрения инноваций.