Сочетание традиций и инноваций, потенциал для устойчивого развития, возможность работать на стыке экологических трендов и технологических вызовов, востребованность инструментов цифровизации и автоматизации для большей эффективности процессов, а также грядущая роботизация — в том числе для обработки древесины — именно это называют привлекающими факторами предприятий лесной и лесоперерабатывающей отрасли ее будущие профессионалы.

Напомним, в апреле 2025-го более 200 учащихся высших и средних учебных заведений страны смогли не только пройти тест-опрос и проверить свои знания об отрасли, но и побороться за спецприз «БУМквиз PRO», рассказав о преимуществах выбранной ими профессии.

Участники квиза уверены в развитии как самой отрасли, так и смежных с ней секторов экономики. Свой выбор в пользу ЛПК и ЦБП они объясняют желанием быть в команде тех, для кого инвестиции в экологию — не просто следование букве закона, а элемент ответственного проактивного экоповедения.

— Такое погружение в проблематику отрасли не может не радовать нас, как работодателя. В ответах студентов мы также увидели осознанность молодежи в вопросах выбора специальности, понимание направлений развития отрасли, готовность работать на ее предприятиях, — говорит Екатерина Буланова, начальник отдела кадрового обеспечения и администрирования «Карелии Палп». — Возможностей для самореализации много, потому, привлекая студентов к участию в «БУМквиз PRO», мы предусмотрели вопросы как для будущих технологов, инженеров, механиков, метрологов, электриков, так для ИТ-специалистов и экологов — одним словом тех, без кого существование отрасли невозможно.

Участники теста могли выбирать из предложенных вариантов вопросы по темам:

• «Технология ЦБП и промышленная экология»,
• «КИПиА, метрология, слесарное дело»,
• «Информационные технологии»,
• «Лес и лесоустройство».

Среди победителей «БУМквиз PRO» двадцать человек набравших наибольшее количество баллов за тестовую часть, и десять — авторы лучших ответов на открытый вопрос. Десять человек из тридцати названных — представляют учебные заведения Карелии.

— Наша республика — это край озер и лесов, в котором востребованы специалисты лесной отрасли, — делится начальник Управления труда и занятости Республики Карелия Елена Фролова. — Такие мероприятия, как «БУМквиз PRO» —залог успешной подготовки кадров под конкретного работодателя республики. Молодежь Карелии с юных лет участвует в профориентационных встречах на площадках крупнейших работодателей региона, что помогает будущим специалистам выстраивать фундамент успешной карьеры и самореализации, а также продолжить трудовые династии, которыми славятся предприятия региона.