Больше половина отказов в трудоустройстве в республике были сделаны по одной причине.
фото: © Кадр из фильма «Стажер»
Аналитики российского сервиса поиска работы HeadHunter на основе агрегированных обезличенных данных 7 тысяч несостоявшихся трудоустройств составили топ причин, по которым соискателям в Карелии отказывают в приеме на работу.
Самой распространенной причиной оказалось несоответствие навыков и квалификации соискателя требованиям вакансии. По этой причине было отказано в 57% случаях — более половины всех несостоявшихся трудоустройств.
В топ-3, но с большим отрывом от первой причины, вошли также возраст (7% отказов) и гостинг — явление, когда соискатель внезапно пропадал «с радаров» (5% отказов).
Проблема низкой квалификации оказалась наиболее актуальной при приеме на работу программистов, менеджеров по продажам и по работе с клиентами, руководителей проектов, тестировщиков и менеджеров по закупкам.
