Как сообщила лидер первичной профсоюзной организации Станции скорой помощи Петрозаводска "Действие" Ольга Чайка, фельдшеры готовы приостановить "итальянскую забастовку". Они сделают это в том случае, если рабочая группа, которая займется вопросами реорганизации учреждения в отдельное и независимое от БСМП юридическое лицо, примет определенные решения, касающиеся в том числе и повышения зарплат.

Напомним, о создании в Карелии единого центр скорой помощи, куда войдут все подстанции "скорой", санавиация и медицина катастроф, накануне заявил вице-премьер правительства республики по вопросам здравоохранения Игорь Корсаков. Первое заседание рабочей группы состоится через неделю. В ее состав войдут сотрудники станции, ветераны отрасли здравоохранения и сотрудники станции скорой помощи Петрозаводска.

"Нам предложили хорошее решение, которое на данный момент нас устраивает. Скорой давно пора было отделяться от БСМП. Каждый вызов стоит денег. У нас в Карелии стоимость вызовов самая низкая в России – 2900 рублей. Теперь эти деньги будут оставаться в нашем распоряжении. Мы сами сможем регулировать процесс распоряжения средствами. Если после решений рабочей группы, которая будет создана, нас все устроит, то мы, конечно, объявим о приостановлении "итальянской забастовки", - сказала Ольга Чайка после встречи с вице-премьером.

Кроме того, с 1 октября доплата медработникам за работу в ночное время составляет 70% от оклада (ранее – 60%), что соответствует одному из требований бастующих – о повышении заработной платы. 

"Проблема доведения зарплат до положенных нормативов давняя, она тянется еще с 2015 года, - сказала председатель рескома профсоюза работников здравоохранения Ирина Смирнова. – Оплата труда фельдшеров скорой помощи должна быть выведена на особый уровень, в первую очередь, это, естественно, оплата ночных. Однако повысить оплату труда ночных фельдшеров скорой удалось повысить на 10 процентов только сейчас. Мы бы хотели сделать больше – увеличить гарантированную, окладную часть заработной платы, которая является очень важной для работников".