РКС-Петрозаводск презентовали проект Молодежного совета.
Объединенная команда молодых сотрудников РКС-Петрозаводск, в которую входят организации АО "ПКС-Тепловые сети", АО "ПКС-Водоканал", ООО "Энергокомфорт.Карелия", ООО "КРЦ" и ООО "Картэк" будет участвовать не только во внутренней жизни предприятия, но и в городских мероприятиях.
Молодежный совет – это самый удобный механизм взаимодействия руководства и молодых сотрудников. Совету предоставляется большое поле для реализации своих идей и способностей: приветствуются рационализаторские предложения, организация досуга и другая деятельность, способная познакомить и подружить молодежь предприятий. В кадровый резерв компании войдут том числе и члены Молодежного Совета: разумеется, лучшие умы не останутся без внимания руководства.
Предприятия контура являются одними из самых крупных предприятий Петрозаводска. Молодежь должна гордиться тем, что работает здесь, а для этого молодому составу в компании должно быть комфортно. План работы Совета уже намечен: в первую очередь, все, кто проявил желание быть в составе Совета, должны познакомиться друг с другом. Разумеется, для молодежи будут проводиться специальные тренинги, выездные мероприятия. Работать Молодежный совет будет по четырем направлениям: комитеты по корпоративной культуре, профессиональному становлению и карьерному росту, правовой защите и социальной поддержке, а также планируется создание комитета по техническому развитию и рациональному использованию ресурсов. Предполагается и волонтерское движение молодежи РКС-Петрозаводск.
На правах рекламы
